تقدم بطلبك لدى كازيون ماركت - انضم إلى فريقنا الديناميكي

تتميز عملية التقديم ببساطة ومركزية ملحوظتين. يُدعى المرشحون إلى تقديم سيرتهم الذاتية مصحوبة برسالة تحفيزية عبر عنوان بريد إلكتروني واحد. لم يتم ذكر أي طريقة أخرى للتقديم، مثل الإيداع في المتجر أو الاتصال المباشر بمكتب الموارد البشرية.  

يكشف هذا النهج عن خيار استراتيجي مدروس يمكن وصفه بأنه "قمع توظيف مركزي ورقمي". في مواجهة هدف توظيف آلاف الموظفين لشبكة تضم أكثر من 120 متجرًا ، ستكون العملية اللامركزية مصدرًا للفوضى، وعدم الاتساق في معايير التوظيف، وعبئًا إداريًا لا يمكن إدارته. من خلال توجيه جميع الطلبات إلى نقطة دخول رقمية واحدة، تزود الشركة نفسها بالوسائل اللازمة لتنفيذ نظام تتبع المتقدمين (ATS) حديث وفعال. وهذا يسمح لفريق الموارد البشرية المركزي بتصفية وفرز وإدارة تدفق كبير من المتقدمين بكفاءة. تشرح هذه الطريقة أيضًا عدم وجود عنوان فعلي على صفحة التوظيف: فهي تمنع الطلبات العفوية الشخصية، مما يسمح لفريق الموارد البشرية بالتحكم في تدفق عمله دون انقطاع. إنها منهجية توظيف بكميات كبيرة، تتكيف تمامًا مع نموذج اقتصادي من نوع "blitzscaling" (النمو الفائق).  
يكشف التحقيق أن كازيون ماركت تعمل من مركزين إداريين متميزين على الأقل في المغرب، لكل منهما وظيفة محددة.

المقر الاجتماعي (التوطين القانوني): تشير الوثائق القانونية إلى أن الكيان القانوني، Kazyon Retail SARL d'Associé unique، مسجل رسميًا في العنوان التالي: 61 شارع للا ياقوت زاوية مصطفى المعاني، الدار البيضاء. هذا العنوان هو المقر الاجتماعي الرسمي للشركة، ويستخدم لجميع الإجراءات الشكلية للتسجيل، والإقرارات الضريبية، والمراسلات القانونية. من الشائع أن تتوافق هذه العناوين مع مكتب محاماة، أو خبير محاسب، أو مكتب إداري صغير، يؤدي وظيفة قانونية بحتة.  

المقر التشغيلي (مركز القيادة): تتركز أنشطة الإدارة والاستراتيجية والفعاليات الرئيسية للشركة في المحمدية. في هذه المدينة احتفلت كازيون المغرب بعيدها الأول، وهو حدث يؤكد مكانة هذا الموقع كونه المقر التشغيلي الحقيقي. على الرغم من أن العنوان الدقيق غير محدد في الوثائق التي تم الاطلاع عليها، إلا أن موقعه في المحمدية استراتيجي، حيث يقع بين القطبين الاقتصاديين والديموغرافيين الرئيسيين، الدار البيضاء والرباط. من هذا المركز، تقود الإدارة التوسع السريع لشبكة المتاجر.